Dé 10 tips nog even op een rijtje:

1. Betrek anderen en werk samen
2. Werk met de intrinsieke waarden van de groep
3. Creëer een vertrouwde omgeving, luisteren is belangrijker dan praten
4. Maak gebruik van creatieve communicatie tools
5. Wees positief, maak plezier en gebruik humor
6. Werk met je hele lijf, niet alleen je hersenen
7. Geef het goede voorbeeld
8. Focus op een groeimindset
9. Stel open, nieuwsgierige vragen
10. Wees empowerend en ontdek welke coach style bij jou past

En…. Dat nieuwe trainingsprogramma (ofwel The Green Empowerment Movement) is inmiddels ontwikkeld en uitvoerig getest.

Wil je eens sparren over wat dit voor jou (of jouw organisatie) kan betekenen? Neem gerust contact met ons op via movement@greenempowerment.nl.